PELATIHAN MPP
PELATIHAN MPP DESKRIPSI Masa Persiapan Pensiun (MPP) sering kali disebut sebagai “jembatan emas” antara dunia kerja dan masa purnabakti? Masa ini krusial karena […]
Kinerja
TRAINING PENGUKURAN KINERJA PERUSAHAAN BERBASIS BALANCED SCORECARD
TRAINING PENGUKURAN KINERJA PERUSAHAAN BERBASIS BALANCED SCORECARD DESKRIPSI Training Pengukuran Kinerja Perusahaan Berbasis Balanced Scorecard penting untuk membantu perusahaan mengukur kinerja dengan cara yang holistik […]
TRAINING EVALUATING EMPLOYEE PEFORMANCE (EVALUASI KINERJA KARYAWAN)
TRAINING EVALUATING EMPLOYEE PEFORMANCE (EVALUASI KINERJA KARYAWAN) DESKRIPSI Training evaluasi kinerja karyawan sangat penting untuk membantu manajer memberikan umpan balik yang konstruktif dan meningkatkan kinerja […]
TRAINING EVALUASI PERUSAHAAN ASURANSI
TRAINING EVALUASI PERUSAHAAN ASURANSI DESKRIPSI Training evaluasi perusahaan asuransi sangat penting untuk membantu profesional memahami dan menilai risiko yang dihadapi perusahaan asuransi. Dengan keterampilan evaluasi […]
TRAINING SMART KPI (KEY PERFORMANCE INDICATORS) WITH BALANCED SCORECARD
TRAINING SMART KPI (KEY PERFORMANCE INDICATORS) WITH BALANCED SCORECARD DESKRIPSI Training Smart KPI with Balanced Scorecard mengajarkan cara membuat KPI yang spesifik, terukur, relevan, dan […]
TRAINING PERFORMANCE AND COMPETENCE DEVELOPER
TRAINING PERFORMANCE AND COMPETENCE DEVELOPER DESKRIPSI Pengembangan kinerja dan kompetensi penting untuk memastikan karyawan terus berkembang dan memenuhi tuntutan pekerjaan. Training Performance and Competence Developer […]
TRAINING ETOS KERJA
TRAINING ETOS KERJA DESKRIPSI Etos kerja yang kuat mendukung produktivitas dan kepuasan kerja. Training Etos Kerja ini membantu peserta memahami dan mengembangkan nilai-nilai kerja yang […]
TRAINING DIGITAL ASSESSMENT
TRAINING DIGITAL ASSESSMENT DESKRIPSI Penilaian digital memungkinkan perusahaan untuk mengevaluasi keterampilan dan kinerja dengan lebih efisien. Training Digital Assesment ini memberikan pengetahuan tentang alat dan […]
TRAINING EFFECTIVE PERFORMANCE APPRAISAL
TRAINING EFFECTIVE PERFORMANCE APPRAISAL DESKRIPSI Training Effective Performance Appraisal adalah komponen penting dalam pengelolaan kinerja karyawan. Dengan pelatihan ini, manajer belajar cara melakukan penilaian kinerja […]
TRAINING POWERFUL INDIVIDUAL PERFORMANCE EVALUATION (FROM PERFORMANCE PLAN TO APPRAISAL)
TRAINING POWERFUL INDIVIDUAL PERFORMANCE EVALUATION (FROM PERFORMANCE PLAN TO APPRAISAL) DESKRIPSI Training Powerful Individual Performance Evaluation adalah kunci untuk meningkatkan proses penilaian kinerja karyawan. Dengan […]