PELATIHAN COACHING UNTUK LEADERS

Pelatihan Komunikasi Efektif Pemimpin

PELATIHAN COACHING UNTUK LEADERS

DESKRIPSI

Pelatihan Coaching untuk Leaders dirancang untuk membantu para pemimpin mengembangkan kemampuan coaching dalam mengelola tim secara lebih efektif dan berorientasi pada pengembangan. Pada praktiknya, kepemimpinan modern tidak hanya menuntut kemampuan memberi arahan. Namun demikian, pemimpin juga perlu mampu membimbing, mendengarkan, serta memberdayakan anggota tim secara berkelanjutan.

Seiring dengan meningkatnya tuntutan kinerja dan perubahan dinamika kerja, peran leader semakin berkembang. Oleh karena itu, pendekatan coaching menjadi keterampilan penting agar leader mampu mendorong potensi individu sekaligus menjaga kinerja tim tetap optimal. Dengan demikian, proses coaching dapat membantu menciptakan komunikasi yang lebih terbuka dan hubungan kerja yang lebih produktif.

Selain itu, penerapan coaching yang tepat membantu leader meningkatkan keterlibatan karyawan dan membangun rasa tanggung jawab bersama. Selanjutnya, coaching juga mendorong karyawan untuk menemukan solusi secara mandiri dan meningkatkan kepercayaan diri dalam bekerja. Pada akhirnya, kemampuan coaching yang baik akan mendukung pencapaian tujuan organisasi secara berkelanjutan.

Pelatihan ini membahas konsep, teknik, dan praktik coaching untuk leaders secara aplikatif. Selanjutnya, peserta mempelajari cara melakukan sesi coaching yang efektif, menyusun pertanyaan yang memberdayakan, serta menindaklanjuti hasil coaching secara konsisten. Melalui pendekatan praktis dan studi kasus, peserta tidak hanya memahami konsep coaching, tetapi juga mampu menerapkannya langsung di lingkungan kerja.

MATERI

  1. Konsep Dasar Coaching dalam Kepemimpinan
  2. Peran Leader sebagai Coach bagi Tim
  3. Teknik Komunikasi dan Active Listening
  4. Menyusun Pertanyaan Coaching yang Efektif
  5. Model Coaching untuk Pengembangan Kinerja
  6. Coaching untuk Meningkatkan Motivasi dan Engagement
  7. Tindak Lanjut dan Evaluasi Hasil Coaching

Pelatihan Coaching untuk Leaders

SIAPA YANG DAPAT MENGIKUTI TRAINING INI?

  • Supervisor dan team leader
  • Manajer dan kepala unit kerja
  • HR Manager dan HR Business Partner
  • Pimpinan proyek dan manajer lini
  • Profesional yang berperan dalam pengembangan tim

TRAINER PADA TRAINING INI

Instruktur berpengalaman di bidang coaching untuk leaders akan memandu pelatihan ini, sehingga proses pembelajaran berlangsung lebih terarah, aplikatif, dan relevan dengan kebutuhan bisnis saat ini.


JADWAL PELATIHAN INFO TRAINING KONSULTAN 2026

  • Batch 1 : 05-06 Januari 2026 | 19-20 Januari 2026
  • Batch 2: 02-03 Februari 2026 | 18-19 Februari 2026
  • Batch 3: 09-10 Maret 2026 | 25-26 Maret 2026
  • Batch 4: 06-07 April 2026 | 27 – 28 April 2026
  • Batch 5: 04-05 Mei 2026 | 18-19 Mei 2026
  • Batch 6: 08-09 Juni 2026 | 22-23 Juni 2026
  • Batch 7: 06-07 Juli 2026 | 20-21 Juli 2026
  • Batch 8: 03-04 Agustus 2026 | 19-20 Agustus 2026
  • Batch 9: 07-08 September 2026 | 21-22 September 2026
  • Batch 10: 05-06 Oktober 2026 | 19-20 Oktober 2026
  • Batch 11: 02-03 November 2026 | 16-17 November 2026
  • Batch 12: 07-08 Desember 2026 | 14-15 Desember 2026

Calon peserta dapat menyesuaikan jadwal tersebut sesuai dengan kebutuhan

Upgrade diri Anda dengan mengikuti pelatihan bersama kami, berkembang bersama NISBI Indonesia!

BENEFIT

  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • FREE Bag or bagpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2x Coffee Break & 1 Lunch
  • FREE Souvenir Exclusive

INVESTASI DAN LOKASI TRAINING

  • Jakarta ( 6.500.000 IDR / 2 participant)
  • Bandung ( 6.000.000 IDR / 2 participant)
  • Surabaya ( 7.500.000 IDR / 2 participant)
  • Makassar ( 7.500.000 IDR / 2  participant)
  • Yogyakarta (6.000.000 IDR / 2 participant)
  • Bali ( 7.500.000 IDR / 2 participant)
  • Lombok ( 7.500.000 IDR / 2 participant)
  • Batam ( 7.500.000 IDR / 2 participant)

Catatan : 

*Syarat dan Ketentuan Berlaku
*Harga tersebut berlaku untuk minimal DUA participant
*Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

FAQ PELATIHAN INFO TRAINING KONSULTAN

Q1: Berapa jumlah minimal dan maksimal peserta untuk setiap sesi pelatihan?
A1: Untuk pelatihan, jumlah minimal peserta adalah 1 orang. Sementara itu, kami merekomendasikan maksimal 15–20 orang per sesi agar interaksi selama pelatihan tetap optimal. Dengan jumlah tersebut, instruktur dapat memberikan perhatian yang memadai kepada setiap peserta.

Q2: Di mana lokasi penyelenggaraan pelatihan?
A2: Pelatihan dapat terselenggara di Jakarta, Yogyakarta, maupun kota-kota lainnya. Selain itu, informasi detail mengenai lokasi akan kami sampaikan bersamaan dengan jadwal pelatihan yang telah ditetapkan.

Q3: Apakah pelatihan ini dapat terselenggara secara In-House Training (IHT) di lokasi perusahaan peserta?
A3: Ya, tentu saja. Kami sangat merekomendasikan opsi In-House Training (IHT) karena pelatihan dapat kami sesuaikan sepenuhnya dengan kebutuhan spesifik serta jadwal tim Anda. Dengan demikian, pelatihan dapat diselenggarakan di kantor perusahaan atau di lokasi lain sesuai kesepakatan bersama.

Q4: Apakah ada persyaratan jumlah peserta untuk In-House Training (IHT)?
A4: Untuk pelaksanaan In-House Training, kami bersifat fleksibel dan terbuka untuk berdiskusi terkait jumlah peserta, skala pelatihan, serta kebutuhan perusahaan Anda. Oleh karena itu, penyesuaian dapat kami lakukan sesuai kondisi dan tujuan pelatihan.

Q5: Bagaimana cara mengajukan permintaan In-House Training?
A5: Anda dapat menghubungi tim kami melalui email nisbiindonesia@gmail.com atau WhatsApp di 0821-3494-3084. Selanjutnya, kami akan dengan senang hati berdiskusi lebih lanjut untuk memahami kebutuhan pelatihan yang Anda inginkan.


Artikel ini ditulis oleh Fayed Gibran Shahab, Content Writer di Info Training Konsultan Indonesia sejak 2025. Secara konsisten, saya berfokus menyusun artikel pelatihan yang informatif, mudah dipahami, serta relevan dengan kebutuhan pembaca. Selain itu, dengan komitmen terhadap kualitas dan kejelasan materi, saya berharap setiap tulisan dapat memberikan gambaran yang tepat mengenai program pelatihan yang tersedia. Oleh karena itu, informasi yang disajikan disusun secara ringkas, terstruktur, dan aplikatif. Sebagai tambahan, apabila Anda memerlukan informasi lebih lanjut, silakan menghubungi kontak yang tercantum.