TRAINING THE HUMAN RESOURCES AUDITOR

TRAINING THE HUMAN RESOURCES AUDITOR

TRAINING THE HUMAN RESOURCES AUDITOR

TRAINING THE HUMAN RESOURCES AUDITOR

DESKRIPSI

Training the human resources auditor memberikan pemahaman mendalam tentang teknik audit SDM yang efektif. Peserta akan mempelajari cara mengevaluasi kebijakan, prosedur, dan praktik SDM untuk memastikan kepatuhan dan meningkatkan efisiensi organisasi, menjadikan mereka siap untuk menjadi auditor SDM yang handal.

Training ini membahas mengenai Auditor SDM tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

 

MATERI

1st Day: What’s HR Audit : Concept and Methodology

  1. What Does the HR Auditor Do?
  2. How Is the HR Audit Conducted?
  3. A Simplified Model of the HR Auditing Process
  4. Deciding tentative Audit Plan.
  5. Selecting People to Assist with the Audit
  6. Collecting Background Information
  7. The Generic Models of HR Department Activities
  8. Designing HR Audit Plan

2nd Day : Collecting Audit Information

  1. Model for Diagnosing HR Discrepancies
  2. Questionnaire and Web Based data Collecting Process
  3. Focused Group techniques for audit
  4. Focused Interview for HR Audit
  5. Document Analysis and Fact findings.

3rd Day: Compiling Result and Reporting

  1. Quantitative Analysis : Importance and Competence Multi Dimensional Analysis
  2. Developing A Summary of HR Department Strengths and Weaknesses
  3. Stakeholder Analysis for an HR Audit
  4. Using Content Analysis
  5. Simulation Diagnosis Worksheet for an HR Audit : Organizational Capability  and HR Audit Function
  6. Simulation of Interview Guide for Assessing the Strengths and Weaknesses of the HR Department
  7. Using Interview to Collect Information about Critical Incidents Pertinent to HR Department Strengths and Weaknesses
  8. Examination (open book with 60 multiple choice questions)

 

SIAPA YANG DAPAT MENGIKUTI TRAINING INI?

  • Auditor Internal
  • Manajer HRD
  • Konsultan HR
  • Staf Compliance
  • Analis HR

 

TRAINER PADA TRAINING INI

Training Auditor SDM yang diselenggarakan, akan diisi oleh trainer yang berkompeten dalam bidang Audit Sumber Daya Manusia.

 

JADWAL PELATIHAN 2025

  • BATCH 1 : 13-14 Januari 2025
  • BATCH 2 : 10-11 Februari 2025
  • BATCH 3 : 10-11 Maret 2025
  • BATCH 4 : 14-15 April 2025
  • BATCH 5 : 15-16 Mei 2025
  • BATCH 6 : 12-13 Juni 2025
  • BATCH 7 : 10-11 Juli 2025
  • BATCH 8 : 18-19 Agustus 2025
  • BATCH 9 : 17-18 September 2025
  • BATCH 10 : 16-17 Oktober 2025
  • BATCH 11 : 13-14 November 2025
  • BATCH 12 : 15-16 Desember 2025

Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

 

LOKASI

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

 

INVESTASI

Investasi pelatihan tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

 

BENEFIT

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

 


Artikel ini ditulis oleh Fatika Febrianti yang memiliki kemampuan dasar di bidang jurnalistik dan kepenulisan, sehingga sering menjadi penulis lepas dan content writer untuk berbagai konten berupa artikel informatif di beberapa media. Saat ini, Fatika sedang fokus untuk menjalani kompetensi sebagai SEO content writer di website nisbiindonesia.com, infotrainingkonsultan.com dan infotrainingjogja.com di bawah naungan PT. Sinergi Membangun Bangsa.